Betaald ouderschapsverlof verder uitgebreid

Corona brengt voor ouders ook goed nieuws.

Omdat nu wordt ingezien dat een combinatie van werk en gezin best zwaar is, krijgen ouders – naast de al genomen maatregelen – nog meer ruimte om zorg en werk te combineren.

Het kabinet heeft namelijk besloten dat ouders vanaf augustus 2022 negen van de 26 weken van het ouderschapsverlof deels doorbetaald krijgen.

Deze maatregel zou het voor ouders makkelijker moeten maken om het verlof ook daadwerkelijk op te nemen.

De voorwaarde die bij het betalen van het verlof wordt gesteld is dat deze 9 weken binnen het eerste levensjaar van het kind moeten worden opgenomen.  De overige 17 onbetaalde verlofweken kunnen worden opgenomen totdat het kind 8 jaar wordt.

Het UWV is de instantie die de regeling gaat uitvoeren. De uitkering bedraagt 50% van het dagloon (met als grens het maximum dagloon). Om ervoor te zorgen dat zowel UWV als bedrijven zich kunnen voorbereiden op deze regeling gaat de verlofregeling pas vanaf augustus 2022 in.

 

annelies-blok-arbeidsrecht-advocaat-amstelveen-hilversum

Annelies Blok

Bron: Rechtspraak

 

Vergelijkbare berichten
bedrijven-langblok-advocaten-advocaat-arbeidsrecht-privacyrecht-amstelveen-hilversum-privacyrecht-avg-werknemers